Členství - Poskytované služby
Mezi hlavní služby pro členy Zemědělského svazu patří:
- Informační servis – členové svazu týdně dostávají ucelené zprávy s aktuálními informacemi z oblasti legislativy, dotací, cenových analýz a statistik, ale i politiky, ekonomiky apod.
- Právní poradenství – členové svazu mají možnost se v právních otázkách bezplatně obrátit na právní oddělení.
- Lobbing – vůči státním orgánům ve prospěch zemědělců.
- Levné volání s O2, T-Mobile a Vodafone – Členové svazu mohou volat levněji pod rámcovou smlouvu s O2, T-Mobile nebo Vodafone. Oproti běžným nabídkám výrazně ušetříte u volání, mobilního internetu, roamingu a volání do zahraničí.
- Hromadný nákup elektřiny, plynu a PHM – členové svazu mohou prostřednictvím Komoditní burzy Kladno získat nejlepší cenu na trhu a dosáhnout tak výrazných úspor.
- Aktivní pomoc při vyhledávání zaměstnanců – na pracovním portálu www.pracevzemedelstvi.cz propojuje dceřiná společnost AgroJobs s.r.o. (agentura práce) nabídky práce v podnicích členů s vhodnými kandidáty, včetně realizace výběrového řízení na míru.
- Pracovní místa – možnost zveřejňovat zdarma nabídky pracovních míst v podnicích na webových stránkách a ve vnitřní informační poště.
- Programy ekonomické migrace – svaz je jedním z garantů ve vládních programech ekonomické migrace a umožňuje tak svým členům zařazení do programu pro získání zaměstnaneckých karet pro pracovníky z Arménie, Černé Hory, Filipín, Gruzie, Indie, Kazachstánu, Moldavska, Mongolska, Severní Makedonie nebo Srbska. Poradí, jak zaměstnat občany Ukrajiny s dočasnou ochranou (uprchlické vízum) nebo vízem strpění.
- Výhodnější inzerce pro členy – svaz poskytuje svým členům možnost levnější inzerce práce na webových serverech jako je www.jobs.cz, www.prace.cz a www.jenprace.cz.
- Poradenství – nabízíme zemědělcům široký okruh poradenských služeb. Poskytujeme komplexní nezávislé poradenství pro malé i velké zemědělské podniky v provozní, ekonomické a dotační oblasti.
- Pořádání seminářů a školení – svaz včetně jednotlivých územních organizací organizuje pro členy semináře a školení s cílem zvyšovat úroveň managementu a zaměstnanců.
- Pomoc členům svazu řešit bezpečnost a ochranu zdraví při práci, pracovní režimy a další úkoly vyplývající ze zákoníku práce a dalších právních předpisů.
- Organizace zahraničních a poznávacích zájezdů – Svaz i jeho územní organizace organizují zahraniční zájezdy pro členy svazu a jejich zaměstnance.
- Uzavírání kolektivní smlouvy vyššího stupně – Svaz každoročně uzavírá kolektivní smlouvu vyššího stupně s odbory. Ta je následně rozšiřována na všechny zemědělské podniky v ČR. Svaz se snaží v této roli tlumit a zreálňovat požadavky odborů především na nárůst mezd.
- Příprava mladých lidí pro manažerské pozice – Svaz prostřednictvím Sdružení mladých manažerů organizuje setkání, školení, semináře, zahraniční cesty a výměnu zkušeností pro mladé pracovníky členských podniků svazu a připravuje je tak na manažerské a řídící pozice.
- Připomínkování legislativy a snaha o snižování byrokracie a administrativy – svaz pravidelně informuje členy svazu o připravovaných změnách legislativy s možností se k uvedeným návrhům vyjádřit.
- Připravenost poskytnout pomoc při přírodních katastrofách – Svaz je připraven organizovat pomoc pro členy svazu, jejich zaměstnance a rodiny při přírodních katastrofách.
- Školení IT dovedností – pro členy může být uspořádáno školení užívání internetu, MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
